新着 【携帯キャリア担当営業】通信インフラの未来を創造する新興企業/1000億の投資を決定/~1100万円
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通信インフラシェアリングのパイオニア企業での携帯キャリア向け営業のポジションです。大手キャリア4社のいずれかを担当しインフラシェアリングソリューションの各種提案・導入等多岐に渡る業務を行います。
ポジション | 【携帯キャリア担当営業】通信インフラの未来を創造する新興企業/1000億の投資を決定/~1100万円 |
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仕事内容 | 【ポジション】 携帯キャリア向け営業(幹部候補) 【業務内容】 (1)携帯キャリア各社へのソリューション提案 (2)提案書作成、関係構築、アカウント管理 (3)新規ビジネスの創出とフォローアップ (4)社内外ステークホルダーとの調整業務 |
応募資格の概要 | 【必須】 (1)大手事業会社に対するソリューション営業、又はアカウント営業経験 【尚可】 (1)通信業界向けの営業経験 (2)後輩指導等の経験 |
こだわり条件 | 上場企業 ベンチャー企業 管理職・マネジャー 転勤なし 土日祝休み |
事業内容・会社の特徴 | 2012年創業、携帯電話の設備を一本化するインフラシェアリングを主軸とし、様々な関連サービスを展開しています。屋内事業は建物内の携帯電話設備を一本化、インフラ整備が簡素化され、設備投資や工事等にかかる稼働を大幅に効率化することを可能とします。屋外事業は基地局設置用の鉄塔・コンクリート柱・ポール・アンテナなどを保有・運用し、通信キャリアがシェアするサービスです。 これまで通信キャリア各社が独自にインフラ投資を行っておりましたが、これらをシェアすることで設備投資が抑制され、消費者に対して高品質な通信インフラを安価に提供することが可能になる世界を目指しています。 |
業種 | IT/通信・キャリア |
職種 | 法人営業 |
雇用形態 | 正社員 |
勤務地(都道府県) | 東京都 |
勤務地(詳細) | 東京本社(青山) |
勤務時間 | フレックスタイム制 ※フレキシブルタイム、コアタイムあり |
年収 | 800万円~1099万円 |
待遇・福利厚生 | 【社保】社会保険(健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金、ほか) 【福利厚生】 産業医相談 資格褒賞金制度 退職金制度(企業型確定拠出年金制度) 健康診断(一定年齢以上は人間ドック補助) |
休日休暇 | 【休日】 土日祝休み※年間休日125日 【休暇】 年次有給休暇(※時間単位での取得可) 生理休暇 裁判員休暇 慶弔休暇 年末年始休暇 夏季休暇 |
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