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【働き方改革推進中】法務コンプライアンス/不動産業界NO1を目指す東証一部上場企業/~1200万円

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総合不動産デベロッパーNo.1を目指し、圧倒的なスピードで成長を続ける不動産メガベンチャーです。事業規模、領域の拡大に伴い法務部門を強化するため、不動産法務のエキスパートを求めています。

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ポジション 【働き方改革推進中】法務コンプライアンス/不動産業界NO1を目指す東証一部上場企業/~1200万円
仕事内容 ＜ポジション＞ 企画管理本部　法務部（法務担当～リーダークラス） 法務部門は現在5名体制、ガバナンス、リスクマネジメント、コンプライアンス、契約法務、新規事業やM&AのDD、株式報酬などの業務を担当しています。 ＜業務内容＞ （１）ガバナンス ・有報、招集通知 ・規定運用 ・株主総会 ・取締役会 ・その他会議体運営 （２）リスクマネジメント ・事業部門からの相談 ・クレーム、トラブル対応 ・行政対応 （３）コンプライアンス ・現場指導 ・研修資料作成、研修実施 ・ホットライン、ヒアリング対応 ・法改正対応 （４）契約法務 ・不動産関連 ・労務関連 ・訴訟渉外実務 （５）その他 ・新規事業やM&Aの法務DD、各種調査 ・株式報酬 ・グループ会社の法務サポート
応募資格の概要 ・不動産、建築業界での法務のご経験
こだわり条件 海外展開あり（日系グローバル企業） 上場企業 大手企業 管理職・マネジャー 英語力が必要
事業内容・会社の特徴 現在売上8100億円/営業利益1000億円超、東証一部上場企業の中では、売上1000億円以上規模で過去5年間の売上成長率NO1のメガベンチャーです。圧倒的な成長スピードで1000億、3000億、5000億の壁をクリアしています。ソフトバンクは設立26年で売上1兆円を超えましたが、日本では唯一その記録に並ぶ可能性があります。 既存事業の延長線上で売上１兆円までは見えており、創業オーナーがその先の高みを実現するタレント・幹部候補を採用したい意向があります。20代～40代前半までの非常に若いマネジメントチームが経営する会社です。 不動産の仲介、戸建て、注文住宅、マンション、収益不動産事業を展開、各事業領域で、競合ベンチマーク、マーケティングを徹底し、勝てる戦略、商品、タレント、組織、そして強力な営業部門を構築し、個々の市場でNO1を達成しています。 長期目標では三井不動産をUPSETし、総合不動産デベロッパーNO1を標ぼう、今後は事業・投資リスクの高い、大型マンション、オフィスビル、商業施設、ホテル・リゾート、物流施設、不動産金融、海外事業、不動産techなどの事業領域にも積極的に投資する意向があります。また不動産関連、ゼネコン、スポーツ球団などの買収も検討しており、これら買収先の経営を任せうる人材も求めています。
業種 建設・不動産/不動産
職種 法務
雇用形態 正社員
勤務地（都道府県） 東京都
市区郡 千代田区
勤務地（詳細） 東京本社
勤務時間 9：00～18：00（休憩　60分） ※残業あり
年収 800万円～1199万円
待遇・福利厚生 【福利厚生】 従業員持株会、結婚・出産祝い金、資格取得支援制度、確定拠出年金制度、寮・社宅など 【保険】 健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険、団体生命保険任意
休日休暇 【休日】 週休2日制(土日※当社カレンダーに基づく)、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇 年間休日117日（年間休日：106日、夏季休暇：6日、計画有給付与：5日） 【休暇】 慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇

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