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【設計リーダー】中期1000億を目指し多角化経営を推進する新進気鋭の成長不動産会社/～1,200万円

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収益不動産を主軸に多角化経営を推進する不動産会社の東京本社における設計チームの管理職として、RC造を中心とする投資用物件の設計業務とメンバーマネジメント、用地仕入前のプラン検討を担当します。

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ポジション 【設計リーダー】中期1000億を目指し多角化経営を推進する新進気鋭の成長不動産会社/～1,200万円
仕事内容 東京本社のRC造物件の基本設計を手掛ける部署において、リーダーポジションを担います。メンバーマネジメントをしながら、成長中の事業を大きく前進させて頂くことを期待した採用です。（１）RC造設計チームのメンバーマネジメント（２）土地活用提案で受注した物件の基本設計、完成したものの確認（３）現地、役所調査等で法規制の確認、用地仕入前のプラン検討（４）基本設計業務及び進捗管理　※協議・申請関係は外部協力事務所へ依頼（補足）（１）共同住宅（賃貸物件）を扱い、物件規模は5～10階建て、300～2000平方メートル、建物の金額は、1～5億円程度のものを主としています。（２）自社で設計・施工することで中間コストを削減し、高品質、かつ高利回りを実現しています。設計から施工まで自社で行うため、自由度が高いことも特徴です。（３）チームプレーを大切にし、より良い建築を追求しているチームです。今後、様々な用途や規模が大きい建物にもチャレンジしていく方針です。（４）全社で「投資家様の利益最大化」という同じ目標に向かっており、それを実現するために他部署との連携は多く発生します。
応募資格の概要 （１）一級建築士資格をお持ちの方（２）RC造の建築に関する意匠設計経験をお持ちの方
事業内容・会社の特徴 （１）創業10年にして売上150億円を達成し、今期の売上目標は200億円、中期目標では「売上1,000億円/経常利益100億円」を掲げている不動産業界の成長企業です。（２）1棟レジデンシャルの開発・販売を中心に土地活用、不動産管理、戸建開発、中古リノベーション、オフィス売買など事業の多角化を進め、圧倒的顧客ファーストを実現する日本を代表する不動産会社を目指しています。
業種 建設・不動産/不動産
職種 建)企画・設計・積算
雇用形態 正社員
勤務地（都道府県） 東京都
勤務地（詳細） 東京本社（渋谷）
勤務時間 9：00～18：00（休憩：60分）
年収 900万円～1199万円
待遇・福利厚生 【保険】各種社会保険完備（健康・厚生・雇用・労災）【福利厚生】家賃手当（20,000円／月（規定有））、地域手当（30,000円／月）、社員研修旅行、定例食事会、スポーツジム利用500円/回（ゴールドジム全国）、契約保養施設利用割引、資格取得奨励金、人間ドック、脳ドック補助、家庭常備薬購入補助、インフルエンザ予防接種費用の補助（被扶養者含む）、レジャー利用割引（宿泊施設、ゴルフ施設、フィットネスクラブなど）選択制企業型確定拠出年金制度あり、就業中は休憩時間含め禁煙労働災害補償保険（労災）
休日休暇 【休日】年間休日120日／完全週休2日、火・水・土・日のシフト制【休暇】夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇

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