M&A推進リード(CEO直下組織)~2000万円/東大発プライム上場AI企業グループ/東京勤務
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日本を代表するAI Solution・AI SaaS企業のM&A推進ポジションです。M&A案件のソーシング、エグゼキュージョンからクロージングまで一連のフローを担います。
| ポジション | M&A推進リード(CEO直下組織)~2000万円/東大発プライム上場AI企業グループ/東京勤務 |
|---|---|
| 仕事内容 | 【ポジション】M&A推進リード【業務内容】(1)少数精鋭な組織であることから、M&A案件のソーシング、エグゼキュージョンからクロージングまで一連のフローを担います。(2)ご志向・お強み次第では、取締役・CxO等の立場で買収先子会社のPMIの遂行も管掌する想定です。(3)その他経営企画関連の他ロールにも柔軟に拡張頂ける環境です。 |
| 応募資格の概要 | PEファンド、金融機関、コンサルティングファーム、事業会社でのM&A実務経験 |
| 事業内容・会社の特徴 | 東京大学の松尾研究所からのスピンアウトにより設立しました。そのバックグラウンドから卓越した技術力を強みとし、先端情報技術の研究開発成果をソリューションサービスやSaaSプロダクトに実装して顧客に提供しています。SaaS事業では、カスタマーサポート等の顧客接点領域・企業のヘルプデスク等の社内業務領域において各種プロダクトを展開しております。技術力に基づく高い競争優位性により、事業開始後3年経過した現在でも未だチャーン0・ARR昨対200%ペースで成長中と、SaaSモデルとしては驚異的なパフォーマンスの高さを誇っています。 |
| 業種 | IT/SIer |
| 職種 | M&A・提携 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地(都道府県) | 東京都 |
| 勤務地(詳細) | 東京都内(リモート可) |
| 勤務時間 | <労働時間区分>フレックスタイム制(コアタイム:11:00~15:00)休憩時間:60分 |
| 年収 | 1500万円~1999万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【諸手当】・通勤交通費支給(上限あり)・住宅手当支給(指定条件あり)・インフルエンザなどの予防接種無料【福利厚生】・フリードリンク(コーヒー、レッドブルなどの飲料水)・フリーアドレスの広いカフェスペース・オフィスコンビニ・書籍購入補助制度・部活動制度・ワーケーション開発合宿・社内勉強会・オフィス内禁煙(喫煙室あり)など |
| 休日休暇 | 【休日】完全週休2日制(祝祭日、年末年始 等)【休暇】有給休暇(年間20日支給)・夏季休暇・慶弔休暇・育児休暇・介護休暇 |
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