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【採用MGR】国内随一の収益不動産の取扱実績を基盤に多角化を進める総合不動産会社/～1100万

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中途採用を中心に採用戦略の立案～実行管理を牽引します。経営・人事戦略に基づいた採用計画やKPIの策定、チャネル構築、経営陣へのヒアリング、面接指導等を通じて採用全般を統括し、事業計画達成に貢献します。

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ポジション 【採用MGR】国内随一の収益不動産の取扱実績を基盤に多角化を進める総合不動産会社/～1100万
仕事内容 採用マネージャーとして中途採用を中心に戦略立案～実行、組織マネジメントを担います。

（１）経営戦略・人事戦略に紐づいた中途採用計画の立案～実行
（２）計画を実現するための各種KPIの策定～実行管理
（３）採用チャネル（媒体、DR、エージェント、リファラル）の確立と関係構築
（４）経営陣、各事業責任者へのヒアリング、求人票の作成
（５）面接対応、事業部の面接官に対する選考方法の指導、オペレーションの指示、フィードバックの共有
応募資格の概要 【必須】
いずれかの業務に加え、マネジメント経験（人数不問）をお持ちの人材求めています
（１）事業会社の人事として中途採用実務の経験がある方
（２）人材紹介会社でクライアントの中途採用支援の経験がある方

【歓迎】
（1）不動産業界での業務経験、外部からの支援経験
（２）営業、技術、管理部門などあらゆる職種の採用・採用支援経験
（３）ハイクラス、エグゼクティブ採用に関する業務経験者
事業内容・会社の特徴 2011年4月に創業した総合不動産会社です。「健全で安全な不動産価値の創造」を目指し、これまで事業を拡大しています。

グループ設立当初は投資用不動産から始まり、今では都市再生事業、不動産企画開発からファンド事業、海外不動産、さらにはマンション開発や戸建開発等、幅広く事業を手掛けています。事業用不動産NO.1の企業グループを目指し、更に成長を加速させていきます。
業種 建設・不動産/不動産
職種 人事
雇用形態 正社員
勤務地（都道府県） 東京都
勤務時間 9:00～18:00
年収 700万円～1100万円
待遇・福利厚生 【福利厚生】
・交通費支給（月5万円まで）
・慶弔見舞金
・携帯電話・PC支給

【社保】
・完備（健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険）

【諸手当】
・資格手当
休日休暇 【休日】
年間休日127日　※公休123日＋指定有給4日
週休2日制（土日）※年に3回土曜出勤あり、祝日休み

【休暇】
年末年始、GW、夏季休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇

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