【事業開発/～1300万】次世代のワークスタイルを構築するスマートオフィスのプラットフォーマー
スマートオフィスのプラットフォームを提供する自社プロダクトをリソースとした業務を担当します。事業企画・PMチームに所属し現CMOならびにPM担当と共に事業をスケールいただける人材を求めています。
| ポジション | 【事業開発/～1300万】次世代のワークスタイルを構築するスマートオフィスのプラットフォーマー |
|---|---|
| 仕事内容 | 【ポジション】 事業開発（Mgr～GMクラス） 事業拡大に伴って顧客・PJ規模毎に担当チームのすみ分けを行い、21年7月からエンタープライズ向けの事業企画・PMチームが発足しました。同チームに所属し現CMOならびにPM担当と共に事業をスケールいただける人材を求めています。 【職務内容】 スマートオフィスのプラットフォームを提供する自社プロダクトをリソースとした下記業務を担当します。 ・顧客への自社プロダクト企画提案 ・企画推進にあたる計画策定、導入におけるステークホルダーとの調整 ・アライアンス先とのプロダクト開発の企画および推進 ・新規アライアンス先の選定・契約締結 ・プロダクト横展開における、再現性のある事業スキーム創り |
| こだわり条件 | 転勤なし |
| 年収 | 700万円～1299万円 |
14100
【合成医農薬製造部門のGMP管理スペシャリスト】GMPレベルの向上・教育指導を担う/～1300万円
合成医農薬事業製造部門においてGMP管理・教育担当を担うポジションです。製造部門の各責任者への指導やSOPの作成、現場作業者への教育を行い、GMPレベルの向上を目指すことがミッションとなります。
| ポジション | 【合成医農薬製造部門のGMP管理スペシャリスト】GMPレベルの向上・教育指導を担う/～1300万円 |
|---|---|
| 仕事内容 | 【ポジション】 合成医農薬事業のGMP管理・教育担当 【仕事内容】 合成医農薬品製造におけるGMPレベルの向上を目指し、以下の業務を担います。 （1）GMPに関する、製造部門の各責任者への指導、助言、補佐 （2）GMP活動の指揮・実行・進捗管理 （3）SOP体系の最新化 （4）SOPの作成、教育、運用管理 （5）製造部門の現場作業者、支持者への教育 |
| 年収 | 800万円～1299万円 |
14137
一部上場ヘルスケアIT/病歴薬歴プラットホーム構築/ビジネスオペレーション変革推進GM/~1500万
ヘルスケアIT事業部にて、ビジネスオペレーション変革推進GMのポジションです。調達業務及び品質改善を強化する品質保証業務におけるサプライチェーン全体の最適化と業務改革の推進がミッションです。
| ポジション | 一部上場ヘルスケアIT/病歴薬歴プラットホーム構築/ビジネスオペレーション変革推進GM/~1500万 |
|---|---|
| 仕事内容 | ＜ポジション＞ ヘルスケアIT事業部（メディコム） ビジネスオペレーション変革推進GM ＜業務内容＞ PHCHDは3つの事業ドメインを展開しています。SCMを担うオペレーション部門は各ドメインに存在、今回はメディコム事業部専属の改革推進できる人材を求めています。 メディコム事業部では電子カルテや薬歴のシステムのみならず、モニターやネットワーク等の周辺機器も販売提供しています。受発注・在庫・売上・請求に伴う販売業務、提供機器・資材の調達に伴うベンダー選定、契約、価格交渉、発注/納期に関わる調達業務、そして品質改善を強化する品質保証業務におけるサプライチェーン全体の最適化と業務改革の推進がミッションです。 （１）事業部門のオペレーションの全体管理と改善 （２）資材・サービスの調達／供給の改革 （３）社内関連部門（開発・企画）と協業した品質改善 （４）最適な調達先選定に向けた調達計画の策定・実行（調査、見積もりの取得、価格交渉、契約交渉） （５）品質評価と出荷判定、品質問題発生時のトラブルシューティング （６）チームマネジメントと人材育成（3課20名） |
| こだわり条件 | 海外展開あり（日系グローバル企業） 土日祝休み |
| 年収 | 1200万円～1499万円 |
14269
【法務部長/～1500万円】都心のオフィスビル賃貸から官民一体の街づくりまで/総合不動産デベロッパー
総合不動産デベロッパーにて法務部門の次期部長候補のポジションです。次期部長として、全体を見渡せる広い視野と若いメンバーをまとめて牽引していけるような、リーダーシップを求めています。
| ポジション | 【法務部長/～1500万円】都心のオフィスビル賃貸から官民一体の街づくりまで/総合不動産デベロッパー |
|---|---|
| 仕事内容 | 【職務内容】 法務部門の管理職として、主に以下の業務を部下をマネジメントしながら担当していただきます。 ・各種契約書の作成、審査等（国内外） ・法律相談に対する法的検証、アドバイス等 ・訴訟等の係争案件への対応 ・法務研修の企画・実施・関連業務に関する法令改正等の勉強会の実施 ・弁護士などの専門家との折衝 ・法務部門のメンバー育成及びマネジメント ・その他、企業法務業務全般 |
| こだわり条件 | 土日祝休み |
| 年収 | 1200万円～1499万円 |
14288
日本を代表するPEファンドの投資先人材サービス会社におけるCHRO人材採用ディレクター/~1500万
日本を代表するPEファンドの投資先人材サービス会社におけるCHRO、人材採用ディレクターを担当します。採用が経営に直結するため、実績に応じて役員への登用が期待されているポジションです。
| ポジション | 日本を代表するPEファンドの投資先人材サービス会社におけるCHRO人材採用ディレクター/~1500万 |
|---|---|
| 仕事内容 | ＜ポジション＞ ・グループCHRO（ホールディングス所属） ・人材採用ディレクター ＜業務内容＞ ・子会社支援組織の採用戦略・企画の立案・実行を責任者として担う ・子会社における採用の他、本社の重要ポジションの採用も担う ・最新の採用手法を取り入れて、採用実績向上のための設計を行う ・本社・子会社における採用組織のマネジメント |
| 年収 | 1000万円～1299万円 |
14601
リードアカウントセールス/給与、働き方すべて自己決定性のユニークなアプリ開発会社/～1300万
事業会社との共創型でスマホアプリ・Webサイトなどのデジタルサービス開発を行う上場グループ企業にて新規商談、提案シナリオ策定、クロージング、受注後の中長期的な事業成長支援（提案活動など）を担当します。
| ポジション | リードアカウントセールス/給与、働き方すべて自己決定性のユニークなアプリ開発会社/～1300万 |
|---|---|
| 仕事内容 | ・顧客のお困りごとを解決していく推進役 ・新規商談、提案シナリオ策定、クロージング ・受注後の中長期的な事業成長支援（提案活動など） ・顧客の契約窓口として契約管理、PMと協力した顧客満足度向上の活動 ・営業企画やプロモーションなどの支援業務（外部登壇活動含む） ・営業グループの組織開発 |
| 年収 | 600万円～1299万円 |
14684
【未来の医療インフラを作る】大手PEファンドの子会社/事業推進部マネージャー/～1200万円
日本のヘルスケア市場を事業者の集約、オペレーションの高度化、ハイテク技術の導入により変革していくことを目指している企業です。買収先の病院に、ハンズオン形式にて事業計画/利益改善計画を遂行して頂きます。
| ポジション | 【未来の医療インフラを作る】大手PEファンドの子会社/事業推進部マネージャー/～1200万円 |
|---|---|
| 仕事内容 | 買収先の病院を対象に、ハンズオン形式にて事業計画/利益改善計画を遂行して頂きます。 事務部長補佐等の立場で、本部と常時連携しつつ、アソシエイトと協業して実質的に日々の経営/運営を行って頂きます。 具体的なテーマの例としては、 ・理事長、医師、各部長等との関係性構築 ・ガバナンスイベント（経営会議等）の運営 ・バリューアップ施策の企画/遂行/成果創出 -病棟機能再編 -診療報酬算定適正化 -コスト適正化 -その他。病院運営に必要な一切の活動 |
| こだわり条件 | ベンチャー企業 管理職・マネジャー |
| 年収 | 800万円～1249万円 |
14741
【シニア歓迎】バイオマス発電所等の現場代理人/地球と社会のサステナビリティに貢献/～1300万
受注急増している国内バイオマス発電所案件の現場代理人のポジションです。ご希望・適性に合わせて国内プラントPJにアサインします。バイオマス、ごみ処理、その他火力プラントの現場代理人経験者を求めています。
| ポジション | 【シニア歓迎】バイオマス発電所等の現場代理人/地球と社会のサステナビリティに貢献/～1300万 |
|---|---|
| 仕事内容 | 【ポジション】バイオマス発電所等の建設における現場代理人候補 【業務内容】 石油・ガス・化学・肥料・発電・インフラ等の海外、国内プラントプロジェクトにおける工事計画、工事遂行、管理業務を担当していただきます。 ■社内関連部門及び社外顧客・工事会社との調整 ■建設工事のスケジュール立案、プログレス管理 ■工事管理全般（工程管理、品質管理、安全衛生環境管理、コスト管理及び労務管理等の計画と遂行） ■現場代理人業務（現場所長） |
| 年収 | 800万円～1299万円 |
14767
【CMO候補】レベニューシェアで原石企業を発掘/N-1期デジタル広告代理店/～1800万円+SO
社員60名売上140億のN-1期スタートアップにおけるCMOポジションです。顧客の各商品のマーケティング戦略の立案・実行に上流から携わり、各商品の成長を牽引することがミッションです。
| ポジション | 【CMO候補】レベニューシェアで原石企業を発掘/N-1期デジタル広告代理店/～1800万円+SO |
|---|---|
| 仕事内容 | ・クライアントと伴走しながら商材のマーケティング戦略の立案・実行及び各商品チームのマネジメント ・ユーザーインサイトの深堀り、市場調査、仮説構築 ・マーケティング方針、ウェブ広告や顧客LP等のPDCAに関するアドバイス |
| こだわり条件 | 株式公開準備 ベンチャー企業 管理職・マネジャー 転勤なし 土日祝休み |
| 年収 | 1200万円～1799万円 |
14810
【営業本部長】レベニューシェアで原石企業を発掘/N-1期デジタル広告代理店/～1800万円+SO
社員60名売上140億のN-1期スタートアップにおける営業本部長ポジションです。媒体、広告主、代理店への新規開拓と既存先との円滑なコミュニケーションを通じて広告効果を最大化させることがミッションです。
| ポジション | 【営業本部長】レベニューシェアで原石企業を発掘/N-1期デジタル広告代理店/～1800万円+SO |
|---|---|
| 仕事内容 | ・新規顧客（広告代理店、広告主）への営業、関係構築 ・顧客の商品に関するウェブマーケティング戦略の提案 ・商品の訴求ポイント、利用するウェブ広告媒体、ユーザー動線、顧客LP等に関するコンサルティング |
| こだわり条件 | 株式公開準備 ベンチャー企業 管理職・マネジャー 転勤なし 土日祝休み |
| 年収 | 1200万円～1799万円 |
14812
