大手外資系コンサルファーム/ヘルスケア領域コンサルタント/マネージャー～ディレクター/~3000万円
Big4の一角を担うコンサルファームのヘルスケア領域におけるマネージャー～ディレクタークラスの募集です。戦略策定からバリューチェーン全体を包括的にカバーし、次世代のヘルスケアの共創を目指しています。
| ポジション | 大手外資系コンサルファーム/ヘルスケア領域コンサルタント/マネージャー～ディレクター/~3000万円 |
|---|---|
| 仕事内容 | ヘルスケアチームは、製薬、医療機器メーカー、ヘルスケアシステムの担い手である医療機関・自治体、ヘルスケア領域への新規参入を企てる異業種の大手企業、スタートアップなど、国内外のあらゆるヘルスケアプレーヤーと共に、戦略策定からマーケ・営業、サプライチェーン、R&Dなどバリューチェーン全体を包括的にカバーし、クライアントに並走しながら、次世代のヘルスケアの共創を目指しています。さらにグローバルワンチームとしてグローバルネットワークとも連携して、データ＆アナリティクスのプラットフォームなどのツールを積極的に独自開発するなど、業界変革をもたらすイノベーションへのチャレンジを続けています。 |
| こだわり条件 | 外資系企業 海外展開あり（日系グローバル企業） 大手企業 管理職・マネジャー 転勤なし 土日祝休み |
| 年収 | 1300万円～2999万円 |
15722
大手外資系コンサルティングファーム/コンシューマー領域/マネージャー～ディレクター/～3500万
Big4の一角を担うコンサルファームの消費財・小売領域のマネージャー～ディレクターポジション。経営アジェンダ解決に向けて各チームと連携し、戦略策定からハンズオンでの変革実行まで一気通貫で担当します。
| ポジション | 大手外資系コンサルティングファーム/コンシューマー領域/マネージャー～ディレクター/～3500万 |
|---|---|
| 仕事内容 | Growth Strategyは、消費財・小売りセクター内に新設された横串組織です。グローバルにおける消費財・小売りセクターの深い知見を基に、クライアント経営陣と対峙し、トップライン向上に向けたテーマを主導。ストラテジー、M&Aチームを中心に、経営アジェンダ解決に向けて必要なケイパビリティを保持した各チームと連携し、戦略策定からハンズオンでの変革実行まで一気通貫で中長期の時間軸で担当して頂きます。具体的なテーマの例：（１）成長戦略策定（２）中期経営計画策定（３）M&A戦略策定（４）新規事業創出（５）上記のハンズオンでの推進支援 |
| 年収 | 1300万円～2999万円 |
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【今最も勢いのあるグローバルコンサルファーム】ヘルスケアR&D領域/マネージャークラス/～2500万
最も勢いのある世界最大級のプロフェッショナルファームにおけるヘルスケアR&D領域のコンサルタントとして、戦略策定からR&Dなどバリューチェーン全体をカバーし、次世代ヘルスケアの共創を目指します。
| ポジション | 【今最も勢いのあるグローバルコンサルファーム】ヘルスケアR&D領域/マネージャークラス/～2500万 |
|---|---|
| 仕事内容 | 製薬、医療機器メーカー、ヘルスケアシステムの担い手である医療機関・自治体、ヘルスケア領域への新規参入を企てる異業種の大手企業、スタートアップなど、国内外のあらゆるヘルスケアプレーヤーと共に、戦略策定からマーケ・営業、サプライチェーン、R&Dなどバリューチェーン全体を包括的にカバーし、クライアントに並走しながら、次世代のヘルスケアの共創を目指しています。さらにグローバルワンチームとしてグローバルネットワークとも連携して、データ＆アナリティクスのプラットフォームなどのツールを積極的に独自開発するなど、業界変革をもたらすイノベーションへのチャレンジを続けています。＜プロジェクトの一例＞（１）製薬・医療機器分野 （A）グローバル組織再編 （B）製品価値最大化のためのプライシング・マネジメント （C）次世代コマーシャルモデル（２）医療機関・自治体 （A）中計策定及び実行支援 （B）AIホスピタル創造プログラム（３）オープンイノベーション （A）スタートアップのための連携加速支援 （B）新規事業立案・デジタルヘルスの促進 |
| こだわり条件 | 外資系企業 海外展開あり（日系グローバル企業） 大手企業 転勤なし 土日祝休み |
| 年収 | 1300万円～2499万円 |
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産業横断型アプローチ/ヘルスケアエコシステムのアップグレード/データサイエンティスト/～2500万
世界最大級のプロフェッショナルファームにおけるヘルスケアR&D領域のデータサイエンティストとして、戦略策定からR&Dなどバリューチェーン全体を包括的にカバーし、次世代のヘルスケアの共創を目指します。
| ポジション | 産業横断型アプローチ/ヘルスケアエコシステムのアップグレード/データサイエンティスト/～2500万 |
|---|---|
| 仕事内容 | 製薬、医療機器メーカー、ヘルスケアシステムの担い手である医療機関・自治体、ヘルスケア領域への新規参入を企てる異業種の大手企業、スタートアップなど、国内外のあらゆるヘルスケアプレーヤーと共に、戦略策定からマーケ・営業、サプライチェーン、R&Dなどバリューチェーン全体を包括的にカバーし、クライアントに並走しながら、次世代のヘルスケアの共創を目指しています。さらにグローバルワンチームとしてグローバルネットワークとも連携して、データ＆アナリティクスのプラットフォームなどのツールを積極的に独自開発するなど、業界変革をもたらすイノベーションへのチャレンジを続けています。＜プロジェクトの一例＞（１）製薬・医療機器分野 （A）グローバル組織再編 （B）製品価値最大化のためのプライシング・マネジメント （C）次世代コマーシャルモデル（２）医療機関・自治体 （A）中計策定及び実行支援 （B）AIホスピタル創造プログラム（３）オープンイノベーション （A）スタートアップのための連携加速支援 （B）新規事業立案・デジタルヘルスの促進 |
| こだわり条件 | 外資系企業 海外展開あり（日系グローバル企業） 大手企業 転勤なし 土日祝休み |
| 年収 | 1300万円～2499万円 |
16430
【メガバンク出資】2020年設立・投資専門子会社PMIプロフェッショナル/1300～3000万
国内ミドルキャップの事業承継、事業再生、グロース等を主なターゲットとして、マイノリティ株主としてリスクマネーを提供し、投資先企業の経営支援を行う「マイノリティー投資」チームの即戦力を募集。
| ポジション | 【メガバンク出資】2020年設立・投資専門子会社PMIプロフェッショナル/1300～3000万 |
|---|---|
| 仕事内容 | メガバンクの顧客基盤を中心とした案件の中で、デューデリジェンス、バリュエーション、投資判断時における投資実行後の企業価値向上施策の検討、投資実行後の投資先でのPMI及びバリューアップ等の実務全般の推進実行を担う。 |
| こだわり条件 | 英語力不問 転勤なし 土日祝休み |
| 年収 | 1300万円～2999万円 |
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【メガバンク出資・投資専門子会社】マイノリティ投資ディレクター /1300万～3000万円
銀行法の規制緩和を背景に国内ミドルキャップの事業承継・事業再生・グロース等を主なターゲットとして、マイノリティ株主としてリスクマネーを提供、投資先企業の経営支援を行う「マイノリティー投資」業務です。
| ポジション | 【メガバンク出資・投資専門子会社】マイノリティ投資ディレクター /1300万～3000万円 |
|---|---|
| 仕事内容 | （１）中堅企業/大企業を投資候補先として、主として銀行営業フロントからの相談に対しエクイティを切り口とするソリューションを検討（２）投資前にはDD、再生・承継プランの策定、Valuation、投資実行判断、顧客折衝、投資実行に至る一連の業務、投資後には、PMI、バリューアップ、EXIT等の実務全般の推進実行 |
| こだわり条件 | 英語力不問 転勤なし 土日祝休み |
| 年収 | 1300万円～2999万円 |
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【メガバンク出資・PEファンド】投資D～MD /年収1300-3000万＋キャリー
メガバンク出資の投資専門子会社において、国内中堅中小企業以上の事業承継・事業再生・グロース等をターゲットに純投資目的でマジョリティ投資業務を行い、投資先に寄り添った中長期での経営改善を実施。
| ポジション | 【メガバンク出資・PEファンド】投資D～MD /年収1300-3000万＋キャリー |
|---|---|
| 仕事内容 | 案件ソーシング、デューデリジェンス、バリュエーション、投資判断、投資実行、PMI、バリューアップ、EXIT等の実務全般 |
| こだわり条件 | 英語力不問 転勤なし 土日祝休み |
| 年収 | 1300万円～2999万円 |
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【コンサルタント】事業法人や資産家・富裕層が抱える不動産課題を解決するコンサルファーム/～1400万
上場企業オーナーをはじめとする資産家、地主などの富裕層および大手事業法人といった様々なクライアントの不動産に関するあらゆる幅広い課題を解決に導くコンサルティング業務を担います。
| ポジション | 【コンサルタント】事業法人や資産家・富裕層が抱える不動産課題を解決するコンサルファーム/～1400万 |
|---|---|
| 仕事内容 | 上場企業オーナーをはじめとする資産家、地主などの富裕層、大手事業法人といった様々なクライアントの不動産に関するあらゆる幅広い課題を解決に導くコンサルティング業務を担います。外部会計事務所との業務提携やグループ内部の会計事務所との連携、グループ顧客の紹介といった反響対応が主です。コンサルティングメニュー・不動産売買仲介：不動産の購入や売却を検討している顧客への最適なアドバイス、売買仲介の実行・不動産承継コンサルティング：承継対策等に関する課題へのアドバイス及び資産分析・賃貸不動産運営管理コンサルティング：賃貸不動産管理、サブリース、賃貸仲介、空室対策サポート、賃貸不動産収益改善サポート、修繕、リニューアル提案、工事手配代行・不動産活用コンサルティング：不動産有効活用の企画提案や収支検証、各不動産関連事業所精査、実行サポートなど ・貸宅地・借地権のコンサルティング：適正地代の検証、貸宅地（地代）管理、貸宅地整備、借地権譲渡及び転貸承諾、建替え承諾、用途変更承諾等の手続きなど・不動産顧問サービス：再開発事業や、大型物件の建替え、長期的な不動産の活用や投資等不動産に関するアドバイス全般・物納整備コンサルティング：所有不動産の調査、物納適格診断と納税財源の検証、物納実行サポートと納税までの進捗管理・不動産M&A：提案、実行サポート、信託受益権の売買仲介サポート・その他：各種検証レポート作成、セミナー、執筆活動 |
| こだわり条件 | 海外展開あり（日系グローバル企業） 上場企業 大手企業 管理職・マネジャー 転勤なし 土日祝休み |
| 年収 | 800万円～1399万円 |
16708
【営業部長（役員候補）】鉄道やトンネルなどの地下構造物の防水・補修工事に強い専門家集団/～1400万
営業部長として代表取締役の営業業務を引き継ぎ、ゼネコンを中心とする既存取引先および新規開拓により土木工事の受注～見積作成～工事のプロジェクト管理を担います。事業戦略立案等経営参画にも期待した採用です。
| ポジション | 【営業部長（役員候補）】鉄道やトンネルなどの地下構造物の防水・補修工事に強い専門家集団/～1400万 |
|---|---|
| 仕事内容 | 営業部長として、土木防水工事の受注活動全般を担当します。経営陣として営業面以外の事業戦略など経営事項についても担当いただくことも視野にございます。（1）既存取引先であるゼネコンとの関係維持・深耕、現代表取締役の営業リレーションの引継ぎ（2）新規取引先の開拓（3）見積作成・工事進行管理のサポート（4）営業以外の経営に関する事項 |
| こだわり条件 | 管理職・マネジャー 英語力不問 土日祝休み |
| 年収 | 900万円～1399万円 |
16934
HRBP-1500万＋SO/製造業の未来を創るユニコーン候補が求めるグローバル組織デザインのオーナー
120兆円市場を変革するAIデータプラットフォーム企業のCHRO候補として、世界を相手にした戦略的組織開発をリードし、事業成長のボトルネックを打ち破り、日本発グローバルユニコーンへの飛躍を実現します。
| ポジション | HRBP-1500万＋SO/製造業の未来を創るユニコーン候補が求めるグローバル組織デザインのオーナー |
|---|---|
| 仕事内容 | M組織（Field Salesなどのフロントチーム）のHRBPとして、ミッション達成を加速させる重要な役割を担います。組織課題を特定し、採用、組織・人材開発、評価報酬制度のアップデート等を通じて、担当組織のパフォーマンスを最大化させ、事業成長に貢献します。（１）要員計画と組織設計 ・マネジメントと相談し、SoCなども考慮した最適な組織体制を検討する（２）各種採用施策の企画実行 ・人材要件定義、母集団形成から採用面接、アトラクト、クロージングまで採用チームと連携し施策をリードする（３）評価・報酬制度の企画・運用 ・人事企画チームとの連携による、M組織に最適な評価報酬制度の企画とその効率的な運用（４）組織・人材開発施策の企画・実行 ・各種Survey等を通じた組織コンディションの把握・分析とそれに基づく打ち手の立案・実行 ・マネージャー・リーダー候補育成施策の企画・実行（５）各種研修・オフサイトの企画・運営（６）人材のリテンション施策の企画・実行（７）組織・カルチャー作りのための施策の企画・実行（８）組織内コミュニケーション活性化施策の企画と推進 |
| 年収 | 800万円～1399万円 |
16954
