【技術課長】中途入社の幹部多数/多様な開発事業に積極挑戦する総合不動産デベロッパー/~1500万
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デベロッパーの技術課長として、全国で複数進行中の開発やFM案件における企画設計~竣工までの技術統括業務を担当します。エネルギーや新技術の導入、技術組織の機能強化を目指したマネジメントにも取り組みます。
| ポジション | 【技術課長】中途入社の幹部多数/多様な開発事業に積極挑戦する総合不動産デベロッパー/~1500万 |
|---|---|
| 仕事内容 | (1)仕入時におけるボリューム設計業務支援 (2)社内会議用の資料のうち、工事費関して専用ソフトを利用した概算コスト算出 (3)解体工事会社、設計事務所、ゼネコン等の選定業務補助 (4)解体工事に関する施工計画書、進捗状況管理 (5)基本設計、実施設計での仕様書や品質に関する確認及び、設計事務所等への指示等 (6)施工中の建設管理(品質、工期、コスト、安全)業務、環境に関する提案 (7)施工段階の品質不具合、トラブル等の対応(推進部門と協働) (8)保有ビルのアフターに関する技術的支援 (9)仕様書の更新、施工上のチェックリスト運用並びに更新 (10)メンバーマネジメント、後進育成 ※役職は、課長orマネージャーを想定 |
| 応募資格の概要 | 【必須】 (1)ゼネコンもしくは設計事務所におけるデベロッパー発注案件の意匠設計、もしくは建築施工管理経験 (2)デベロッパーやコンストラクションマネジメント、プロジェクトマネジメント会社での建築担当経験 (3)マネジメントの経験 (4)一級建築士、もしくは1級建築施工管理技士資格をお持ちの方 |
| こだわり条件 | 海外展開あり(日系グローバル企業) 大手企業 管理職・マネジャー 英語力不問 土日祝休み |
| 事業内容・会社の特徴 | オフィスビルなどの賃貸不動産事業を主として成長を続けてきた会社ですが、直近では不動産開発を積極的に行っておりオフィスビル、レジデンシャル、ホテル、PFI関連の開発と多様な物件開発を手掛けています。新たにターミナル駅前の複合商業施設開発や、水族園の再整備事業など、独自のデベロッパーへと成長を続けています。 |
| 業種 | 建設・不動産/不動産 |
| 職種 | 建)企画・設計・積算 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地(都道府県) | 東京都 |
| 勤務時間 | 09:30~17:45(うち休憩60分 実働7時間15分) |
| 年収 | 1200万円~1500万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【社保】 健康保険、介護保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険加入 【福利厚生】 ・退職金制度あり(一時金および確定拠出年金の併用) ・リロクラブ加入、社員預金制度、従業員持投資口会、財形貯蓄および財形住宅融資、保育料補助制度、社員レク(年1回)、社有保養所(千葉:勝浦)ほか ・資格取得支援制度、受講料支援制度 【諸手当】 通勤手当(全額支給) |
| 休日休暇 | 【休日】 土曜日・日曜日・祝日(年間休日125日) 【休暇】 ・年次有給休暇:入社初年度5日もしくは10日、翌年度以降は勤続年数に応じて最大で25日付与(夏季休暇は年次有給休暇を消化) ・特別有給休暇:慶弔休暇、年末年始休暇、ファミリーサポート休暇、特別積立休暇ほか |
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