【年齢不問】希少疾患に対する医薬品を製造販売する製薬会社/PMS・再審査マネージャー/~1000万円
希少疾患に対する医薬品を製造販売するユニークな製薬会社のPMS/再審査業務を行います。再審査申請資料の作成、適合性調査の当局対応、PMS業務等を担います。メンバーのマネジメントも期待されています。
ポジション | 【年齢不問】希少疾患に対する医薬品を製造販売する製薬会社/PMS・再審査マネージャー/~1000万円 |
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仕事内容 | PMSと再審査の担当マネージャー(1) 再審査業務・ 再審査申請資料の作成および申請(2027年、2031年に申請予定)・ 適合性調査 当局対応・ 再審査 当局対応(照会事項、再審査報告書対応等)(2) 製造販売後調査(PMS)業務(製造販売後臨床試験を含む)・ PMS業務(2024年から2品目の調査計画立案を予定)-PMS計画立案(実施計画・調査票等作成、EDC活用)、実施管理-委託先(DM, 統計・解析等)の管理・安全性定期報告・RMP作成(調査・試験パート)(3)その他・GPSP対応(SOPのメンテナンス、教育、記録の保存等)・自己点検その他の業務※再審査/PMS業務の枠にとらわれず、広範な安全管理業務(PV業務を含む)も経験していただける環境です。 |
こだわり条件 | 上場企業 大手企業 英語力が必要 土日祝休み |
年収 | 800万円~999万円 |
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FSMgr候補~1000万円/生成AI時代の大本命/IPO後7年間で売上20倍超成長のAI SaaS
先端情報技術の研究開発成果をプロダクトに実装して顧客に提供しているAI SaaSのフィールドセールスポジションです。複数あるSaaSプロダクトを複合的に組み合わせたソリューションセールスを担います。
ポジション | FSMgr候補~1000万円/生成AI時代の大本命/IPO後7年間で売上20倍超成長のAI SaaS |
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仕事内容 | <ポジション>フィールドセールス(マネジャー候補)<業務内容>(1)エンタープライズ顧客に対して複数あるSaaSプロダクトを複合的に組み合わせたソリューションセールス(2)顧客・社内を巻き込んだプロジェクトマネジメント(3)顧客接点にて得た顧客インサイトの社内へのフィードバック、それらを通した既存事業/プロダクトの進化への貢献・新規事業/プロダクト開発への関与 |
こだわり条件 | 転勤なし 土日祝休み |
年収 | 600万円~999万円 |
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【大手税理士法人:CFO候補(経理マネージャー)】相続税案件国内実績No.1/~1000万円
日本で5本の指に入る大手税理士法人にて、5名のスタッフをマネジメントしつつ、自ら実務もこなせる経理のプレーイングマネジャーとして、組織拡大に貢献頂きます。ご経験次第でCFOとしてご活躍も可能です。
ポジション | 【大手税理士法人:CFO候補(経理マネージャー)】相続税案件国内実績No.1/~1000万円 |
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仕事内容 | 経理部門マネージャー・メンバーマネジメント(目標管理、リソース管理、業務管理)・財務諸表(損益計算書・貸借対照表・キャッシュフロー計算書)の作成と分析・予算管理/資金管理/固定資産管理・管理会計(会計システムと販売管理システムデータの集計分析、業績の集計、分析含む)・会議資料作成(経営陣向け、部門責任者向け)・事業部門と連携した業績集計の仕組み構築 などCFO・財務面での事業計画の提案/検討・MVV や中長期方針に基づいた財務目標の作成/実行/管理・経営目標の達成に向けた収支管理の作成/達成に向けた収支管理・経理業務革新に向けた提案と実行・財務諸表(損益計算書と貸借対照表、キャッシュフロー計算書)の分析・予算管理/資金管理・管理会計(会計システムと販売管理システムデータの集計分析、業績の集計、分析含む)・内部統制/事業部門と連携した業績集計などの仕組み構築・新システムの導入や経理プロセス革新に向けたプロジェクト管理・経理部門の統括マネジメント(グループ全体の目標管理、リソース管理、業務管理、社内メンバーへのMVVの浸透/促進) など |
こだわり条件 | 管理職・マネジャー 転勤なし 土日祝休み |
年収 | 500万円~999万円 |
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全国フルリモート可/PdM ~1000万/累計会員数2000万人「結婚」に向き合うマッチングサービス
国内でも有数のマッチングサービスを運営する企業のPdMポジション。ユーザーのサービス体験を徹底的に考え抜き 、顕在ニーズに限らず潜在ニーズを捉えた機能開発や企画の具現化を行うことがミッションです。
ポジション | 全国フルリモート可/PdM ~1000万/累計会員数2000万人「結婚」に向き合うマッチングサービス |
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仕事内容 | 【ポジション】シニアPdM【業務内容】(1)開発ディレクション/プロジェクトマネジメント(2)ユーザーインサイトに基づいた新機能の仕様策定&企画(3)KPI目標定義(4)数値分析環境:プロジェクト管理:wrikeコミュニケーション:Slack, esa, GitHub仕様作成 / 確認:Figma, esa |
こだわり条件 | 株式公開準備 管理職・マネジャー 英語力不問 転勤なし 土日祝休み |
年収 | 800万円~999万円 |
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【カスタマーサクセス管理職/プレイヤー要素無】日本を代表するSaaS企業/ワークライフバランス充実
日本を代表するSaaS企業でのカスタマーサクセス部門管理職です。プレイングマネージャーではなくマネジメントに専念し、事業計画達成に向けた戦術の立案・実行、KPI管理、メンバーマネジメントに取り組みます
ポジション | 【カスタマーサクセス管理職/プレイヤー要素無】日本を代表するSaaS企業/ワークライフバランス充実 |
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仕事内容 | カスタマーサクセス組織のマネジメント、戦略推進をお任せするポジションです。マネジメント人数は配属組織によって異なりますが、10名程度を想定しております。・顧客価値最大化をミッションとしたCS戦略の戦術立案・実行 ∟ オンボーディング活動の効率化(既存オペレーションの改善) ∟ 解約理由の分析による離脱ポイントの可視化とそれに対する対応策の実行 ∟ 顧客課題を解決するオプション機能の提案によるアップセル・チームメンバーの採用、育成、トレーニング、コーチング・チームメンバーのKPI管理、モチベーション管理、チームパフォーマンスの最大化・他部門(セールスや製品企画など)との連携 ∟ CS戦略の相互理解、アクションプラン策定、レポーティング ∟ 効果的なキャンペーンの企画、立案、実行 ∟ 各種プロセス改善の提案と実行・上位マネジメントに対する各種レポーティング |
年収 | 900万円~1049万円 |
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【営業管理職】プレイヤー要素無・マネジメント専念/日本を代表するSaaS/働き甲斐ある企業に連続選出
日本を代表するSaaS企業での営業(フィールドセールス)部門管理職です。プレイングマネージャーではなくマネジメントに専念し、事業計画達成に向けた戦術推進、KPI管理、メンバーマネジメントに取り組みます
ポジション | 【営業管理職】プレイヤー要素無・マネジメント専念/日本を代表するSaaS/働き甲斐ある企業に連続選出 |
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仕事内容 | 管理職として以下の業務を行っていただきます。(10名前後のメンバーマネジメントを想定)(1)メンバー育成と生産性の高い組織の仕組みづくり・数値/コンピテンシーの両面からメンバー育成(目標設定・1on1等による期中管理・考課)・イネーブルメント組織と連携した教育プログラムの改善(2)新たな営業の勝ち筋を模索し、戦略を踏まえた戦術立案・実行・市場におけるポジショニングや競合相手の動きを踏まえたベースとなる営業戦術の立案・新たなアライアンスの構築 ・リサイクル顧客へのアプローチの強化・クロスセルの推進(3)上記のような取り組みを推進する上で、効率の良い営業組織の在り方の模索※スムースに実績を出していただくため、3-6ヶ月程度のオンボーディング期間を経て、管理職として活躍いただく予定です。(その間の処遇の変更はございません。) |
年収 | 900万円~1049万円 |
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【名古屋or大阪勤務】経営全般をワンストップで支援する税理士法人/税務コンサルタント/~1000万
税務代理、税務書類の作成、税務相談から、経営や人事制度の分析、教育・研修制度のこ提案やコンサルティンクも行います。より幅広い案件に携わることで「税理士業務+αの仕事」にチャレンジできる環境です。
ポジション | 【名古屋or大阪勤務】経営全般をワンストップで支援する税理士法人/税務コンサルタント/~1000万 |
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仕事内容 | (1)税務顧問(記帳代行、財務分析、税務相談、決算対策、経営相談、ビジネスマッチング)(2)起業家支援(会社設立サポート、事業計画作成、金融機関交渉、届出作成)(3)相続、事業承継支援(財産評価、相続税額試算、財産承継シミュレーション、組織活性化支援、企業格付け分析)(4)その他(セミナーや異業種交流会等の運営)【優良企業のクライアントが多いことが特徴】クライアント企業には2代目、3代目と事業承継を経ている企業や、グループ企業経営、従業員を抱えて組織として経営されている会社が多いです。一般的な事務所ではマネージャークラスしか規模のある優良企業を担当できないことが多いですが、当社では若くして担当できるチャンスがあります。実際、役職がスタッフ以上のメンバーは売上高5億円以上の会社を3~10社、10億~200億円規模の会社を全員1社以上、役職がジュニアスタッフでも売上高1~5億円の会社を3~5社、5~10億円規模の会社を全員1社以上担当しています。組織体制がしっかりしている法人を選定して受注していることや、担当の入れ替えを数年単位で行うなどの方針によってこのような体制を構築できています。 |
こだわり条件 | マネジメント業務なし 転勤なし 土日祝休み |
年収 | 700万円~999万円 |
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【設計リーダー】中期1000億を目指し多角化経営を推進する新進気鋭の成長不動産会社/~1,200万円
収益不動産を主軸に多角化経営を推進する不動産会社の東京本社における設計チームの管理職として、RC造を中心とする投資用物件の設計業務とメンバーマネジメント、用地仕入前のプラン検討を担当します。
ポジション | 【設計リーダー】中期1000億を目指し多角化経営を推進する新進気鋭の成長不動産会社/~1,200万円 |
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仕事内容 | 東京本社のRC造物件の基本設計を手掛ける部署において、リーダーポジションを担います。メンバーマネジメントをしながら、成長中の事業を大きく前進させて頂くことを期待した採用です。(1)RC造設計チームのメンバーマネジメント(2)土地活用提案で受注した物件の基本設計、完成したものの確認(3)現地、役所調査等で法規制の確認、用地仕入前のプラン検討(4)基本設計業務及び進捗管理 ※協議・申請関係は外部協力事務所へ依頼(補足)(1)共同住宅(賃貸物件)を扱い、物件規模は5~10階建て、300~2000平方メートル、建物の金額は、1~5億円程度のものを主としています。(2)自社で設計・施工することで中間コストを削減し、高品質、かつ高利回りを実現しています。設計から施工まで自社で行うため、自由度が高いことも特徴です。(3)チームプレーを大切にし、より良い建築を追求しているチームです。今後、様々な用途や規模が大きい建物にもチャレンジしていく方針です。(4)全社で「投資家様の利益最大化」という同じ目標に向かっており、それを実現するために他部署との連携は多く発生します。 |
年収 | 900万円~1199万円 |
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カスタマーサクセス戦略企画MGR/23期連続増収/働きやすさも魅力のナンバーワンSaaS/1000万
日本を代表するSaaS企業でのカスタマーサクセス戦略企画部マネージャーポジション。プレイングマネージャーではなくマネジメントに専念し、戦術の立案・実行、KPI設定、管理、マネジメント等に取り組みます
ポジション | カスタマーサクセス戦略企画MGR/23期連続増収/働きやすさも魅力のナンバーワンSaaS/1000万 |
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仕事内容 | (1)CX戦略 - 事業グロース戦略(解約抑止・アップセル)策定と実行 - データ分析基盤の運用 - VoC分析、競合分析、CS要望開発(2)イネーブルメント - 教育・育成環境整備 - オンボーディングサービス基盤構築と運用(3)CSマーケティング - オンライン接点におけるCX改善。サイト運営やコンテンツマーケティング - アップセルやクロスセルリード獲得につながる1:n型のマーケティング施策策定と実行(4)サポート企画 ‐インバウンドサポートサービス提供を通じたCX改善※スムースに実績を出していただくため、3-6ヶ月程度のオンボーディング期間を経て、管理職として活躍いただく予定です。(その間の処遇の変更はございません。) |
年収 | 900万円~1049万円 |
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【経理部長】中期売上300億円を目指す「住空間×インターネット販売」の先駆け企業/~1,000万円
住空間の提案を軸に7社で構成される企業グループの経理部長として実務マネジメントを行いつつ、経営陣と連携し事業運営・業務フローのあるべき姿に対しての課題解決やM&Aプロジェクトに取り組んで頂きます。
ポジション | 【経理部長】中期売上300億円を目指す「住空間×インターネット販売」の先駆け企業/~1,000万円 |
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仕事内容 | 【ポジション】管理本部 経理部 部長候補(部長もしくは課長)※部署構成:管理部門担当役員ー当該ポジションーメンバー4名【職務内容】経理・財務部門ならびに業務マネジメントを行いながら、数字の背景を認識して課題抽出、改善提案、事業部門への指摘を行う等、事業運営・業務フロー等のあるべき姿に対しての課題を解決します。(1)財務会計:月次・四半期・年次決算、B/S、P/L作成、会社法計算書類作成、キャッシュフロー計算書作成等(2)財務業務:資金調達・運用・資金管理(グループ間CMS中心)(3)税務業務:税務申告書作成、税務調査対応(4)管理会計業務:予算作成、予実管理、部門別会計、財務諸表分析・経営分析(5)その他:監査法人対応、子会社業績管理、標準原価計算、M&Aプロジェクト、財務デューデリジェンス、PMI業務、タックスプランニング |
年収 | 700万円~999万円 |
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